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Progettazione dei concorsi pubblici attraverso gli strumenti informatici

La preparazione ad un concorso pubblico prevede uno studio mirato a seconda della tipologia. Molti concorsi utilizzano come prima prova i test a risposta multipla che vertono su varie materie: cultura generale, requisiti psicoattitudinali, materie specifiche e molto spesso una buona conoscenza della lingua inglese. La scelta del concorso presuppone fin da subito una selezione […]
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Punti di forza del test a risposta multipla

  Per creare delle valutazioni efficaci è utile strutturare i test con delle domande a risposta multipla. Questo genere di domande prevede che ci siano diverse opzioni di scelta ad un dato quesito. Spesso questa tipologia viene impiegata in ambito educativo (esami universitari, verifiche scolastiche, etc.) ma anche in altri settori, ad esempio per le […]
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Cinque errori comuni nella realizzazione di un questionario

  Il successo del questionario In molti ambiti di ricerca il questionario è stato utilizzato con successo. Tramite esso si effettuano indagini e si ottengono indicazioni mirate sulle tendenze che attraversano un determinato target, in moltissimi campi: medico, scolastico, aziendale. Il successo del questionario non è destinato ad affievolirsi, anche grazie alla combinazione di questo […]
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Salute e sanità: strumenti di indagine per il miglioramento dei servizi

  Il diritto alla salute è un valore fondante di qualsiasi società civile. Per offrire un servizio sanitario di qualità è necessario aprirsi ai bisogni del cittadino. La pianificazione e l’organizzazione dei servizi legati alla salute può essere soggetta a miglioramento, grazie al contributo degli utenti. Le indagini in ambito sanitario consentono di rilevare il […]
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Il monitoraggio del clima aziendale per una gestione ottimale delle risorse umane

  Da quando i lavoratori sono stati definiti risorse umane si è posto l’accento proprio sull’accezione umana dei rapporti di lavoro, sostituendo il termine forza lavoro e ampliando la consapevolezza che il personale ha bisogno di un contesto professionale in cui possa percepire accoglienza e considerazione. Per un miglioramento delle performance aziendali è necessario stabilire […]
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